La vision RH
Intégrer HDF Energy c’est rejoindre un projet collectif, humain et ambitieux, qui donne du sens à votre quotidien professionnel.
🤩Une intégration sur-mesure
- Onboarding individuel : Nous attachons une grande importance à l’accueil des nouveaux collaborateurs. Nous proposons un parcours d'intégration qui vous permet de découvrir HDF Energy (et sa particularité qui est l'usage de l'hydrogène), nos métiers et nos valeurs dès les premiers jours.
- Suivi de proximité : Chaque collaborateur a plusieurs entretiens d'intégration pendant sa période d'essai.
La formation au service de notre performance
HDF Energy étant pionnier sur le marché autour de l'énergie hydrogène, la formation est un enjeu important, qu'elle soit interne ou externe
- Expertise technique : pour pouvoir développer HDF Energy, la technique et l'expertise pointue de nos collaborateurs est fondamentale.
- Plan de formation : Dans un secteur aussi dynamique que celui de l'énergie, il est essentiel de rester à la pointe des innovations, en vous formant aux dernières technologies et aux nouvelles réglementations. Nous proposons plusieurs types de formation :
- Formation technique : sur l'hydrogène et son utilisation
- Formation safety : pour garantir une sécurité et une sensibilisation à l'usage de l'hydrogène
- Formation managériale : sur le développement des équipes.
Chaque collaborateur bénéficie d'un parcours de formation selon ses missions.
🤝Un dialogue régulier et constructif
Chaque salarié bénéficie d’au moins un entretien annuel, moment privilégié pour :
- Évaluer l’intégration dans le poste
- Échanger sur ses aspirations professionnelles
- Faire le point sur l’équilibre vie pro / perso
Nous croyons en un management de proximité et à l’écoute, pour créer un environnement de travail sain et stimulant.
Une organisation humaine et transparente
Chez HDF Energy, fini les structures figées.
Notre organisation flat permet à chaque talent de s’exprimer pleinement, d’échanger facilement et de contribuer efficacement aux projets de demain. Cet échange peut avoir lieu lors du HDF Kfé, organisé une fois par semaine.
La transparence, la responsabilisation et la collaboration sont au cœur de notre façon de travailler.
Ce qui fédère nos collaborateurs ? La passion entrepreneuriale.
🔢Nos chiffres clés RH
- 21
- Stagiaires accueillis
- 35
- Nationalités représentées
- 24
- Pays représentés
- 36
- Âge moyen
- 89
- Index égalité professionnelle H/F
- 1
- Parcours onboarding pour chaque nouvel arrivant